Los efectos de la rescisión de un contrato pueden llegar a ser significativos en la vida de un trabajador. Ya sea por decisión propia o del patrón, esto tiene consecuencias y es importante conocer lo que se debe considerar en ese momento.
En este artículo, te explicaremos los efectos de la rescisión de un contrato para los trabajadores. Desde aspectos legales hasta efectos emocionales y profesionales.
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Efectos de la rescisión de un contrato laboral en México
En la legislación laboral mexicana encontramos cuáles son los derechos y obligaciones tanto de los empleados como de los empleadores cuando se decide terminar un contrato.
Algunos de los efectos de la rescisión de un contrato incluyen:
Indemnización y prestaciones
Cuando se da por terminado un contrato injustamente, el empleado tiene derecho a recibir un pago como indemnización, así lo determina la legislación laboral mexicana.
Dicha indemnización varía de acuerdo a la duración del contrato, el salario del trabajador y otras circunstancias específicas.
Además de la indemnización, el empleado tiene derecho a prestaciones con el pago de días de vacaciones no disfrutados o reparto de utilidades, dependiendo si aplica en ese caso.
Protección contra despido injustificado
En México, la ley también establece medidas de protección para los trabajadores en casos de despido injustificado.
Uno de los efectos de la rescisión de un contrato es que, si un empleado considera que su despido es injustificado, tiene la opción de recurrir a un tribunal para impugnar esa decisión y obtener una compensación económica adecuada. O ser restablecido en su puesto de trabajo con las mismas condiciones y salario de antes.
Impacto emocional y profesional cuando se termina el contrato
Los efectos de la rescisión de un contrato no sólo abarcan los aspectos legales y financieros, también impactan de forma significativa el bienestar tanto emocional como profesional del trabajador.
Estrés y ansiedad
Muchas personas al perder su empleo entran en un estado de incertidumbre que les provoca estrés y ansiedad.
Esto se debe al temor de no encontrar un trabajo pronto o de incumplir las obligaciones financieras por falta de dinero. Este miedo poco a poco va deteriorando su salud mental y emocional.
Impacto en la carrera profesional
Uno de los efectos de la rescisión de un contrato se refleja en la trayectoria profesional del trabajador.
Dependiendo de las circunstancias por las que se quedó sin trabajo y del mercado laboral, quizás es difícil para el empleado encontrar un nuevo empleo de acuerdo a sus habilidades y experiencia.
En consecuencia, es posible que el trabajador tenga retrasos en su carrera profesional.
Estrategias para afrontar los efectos de la rescisión de un contrato
Ya vimos algunos posibles desafíos de la rescisión de un contrato laboral. Sin embargo, existen estrategias que los trabajadores pueden implementar cuando se encuentren en esta situación. Por ejemplo:
- Buscar apoyo legal y profesional.
- Aprender nuevas habilidades y actualizar el currículum.
Conclusión
Son varios los efectos de la rescisión de un contrato que abarcan diferentes aspectos: legal, financiero, emocional y profesional.
Por eso, es importante que si te despiden de manera injusta busques asesoría para enfrentar esta situación.
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